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在使用企业微信过程中，我们经常会遇到需要移除群成员的情况，例如员工离职、客户关系维护等。但是，企业微信的群成员管理规则比较特殊，很多用户都遇到过“不是群主无法踢人”的困扰。下面就跟着语鹦企服一起来看看：企业微信中，不是群主怎么踢人？群管理员可以踢掉群主吗？
企业微信不是群主怎么踢人？
在企业微信中，非群主想要踢出群成员，通常需要群管理员的权限。管理员可以在群管理页面中添加群管理员，一旦成为群管理员，就可以将群成员踢出群聊。
但如果既不是群主也不是群管理员，能不能踢人呢？别着急，语鹦企服有办法！只需要在企业微信工作台，找到【客户群】-【防骚扰】，并开启【成员共享使用黑名单】后，社群同事即可将违规人员加入黑名单，从而实现自动移除群聊的效果。
完成以上设置后，同企业同社群任一同事，只需点击想要移除的客户联系人【客户详情】页，点击右上角三点，进入【设置她的防骚扰权限】页面，此时只需开启【加入群聊黑名单】按钮，即可自动将群成员移除群聊。
群管理员怎么把群主踢掉？
答案是：不可以！企业微信的群管理机制中，群主拥有最高权限，管理员也无法移除群主。如果因为某些原因需要变更群主，建议联系现有群主进行沟通，协商变更群主的事宜。群主可以通过转让的方式，将群主身份移交给其他成员。
无法协商的情况下，可以联系管理员使用企业微信的「在职继承」功能。将原群主客户群转交给其他成员，从而实现群主的变更。
以上就是关于《企业微信不是群主怎么踢人？群管理员怎么把群主踢掉？》的相关内容了。像设置群成员使用共享黑名单这样的踢人管理技巧，大部分企业都不知道，这里语鹦企服就把这个技巧分享给你了。只有深入了解企业微信的群管理规则，才能更加高效地进行企业微信群的日常管理和运营。更多企业微信私域玩法，欢迎关注语鹦企服私域管家。
